О НАС|ПРЕСС-ЦЕНТР|ПРОЕКТЫ|ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО|ЧЛЕНЫ И ПАРТНЕРЫ|ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ
Региональное объединение работодателей (некоммерческая организация) «Союз промышленников и предпринимателей Волгоградской области»

Архив пресс-релизов

Пресс-центр



Главная страница / Пресс-центр / Новости членов и партнеров

Новости членов и партнеров

29.08.2007 В ОАО «ЮГК ТГК-8» вводится новая организационная структура

C 1 августа 2007 года в ОАО «ЮГК ТГК-8» вводится новая организационная структура. Предпосылкой к изменению схемы управления стала необходимость повышения эффективности бизнеса, проведения дополнительной эмиссии акций и строительства новых генерирующих объектов.
Сегодня в компании идет масштабная функциональная перестройка - результат смещения центра ответственности за операционную деятельность с исполнительного аппарата на филиалы. Исполаппарат концентрируется на стратегических задачах - осуществлении инвестиционных проектов и формировании производственной политики.
Новая организационная структура закрепляет возросшую роль филиалов. Так, в соответствии с ней сокращено число заместителей генерального директора – вместе с операционными функциями перешли на места и ответственные за них должности. В непосредственном подчинении у гендиректора компании остались заместители по капитальному строительству, по правовой работе и корпоративному управлению, по стратегии и развитию, по безопасности, а также управляющие директора филиалов.
Руководители по направлениям (директора по продажам и маркетингу, экономике, финансам, главный инженер, главный бухгалтер) переподчинены первому заместителю генерального директора. К их задачам теперь отнесены координация деятельности филиалов, формирование и контроль выполнения бизнес-планов, ремонтных программ, а также разработка стратегии на рынках тепло- и электроэнергии, осуществление экологической политики.
Перевод линейного персонала исполнительного аппарата на новое штатное расписание произведет к 1 сентября специальная кадровая комиссия, призванная оценить его профессиональную компетенцию в свете задач, возложенных на вакантные должности. К этому времени должны быть изменены и необходимые регламентирующие документы.
Вводимая организационная структура утверждена Советом директоров ОАО «ЮГК ТГК-8». В компании ее называют переходной к целевой управленческой модели на 2008 год.   Отличительная особенность последней – четкое функциональное деление на блоки: Корпоративный центр (стратегия и контроль), Проектный центр (строительство энергообъектов) и Бизнес-единицы (производство и сбыт). Совет директоров рассмотрел целевую организационную структуру и принял ее к сведению.

________________________________________________________________________________

ОАО «Южная генерирующая компания - ТГК-8» зарегистрировано 22 марта 2005 года в Астрахани. Компания объединила генерирующие мощности «Астраханской региональной генерирующей компании», «Генерирующей компании «Волжская», «Ростовской генерирующей компании», «Дагестанской тепловой генерирующей компании», «Ставропольской генерирующей компании», которые с 1 июня 2006 года присоединены к ТГК-8 и перешли на единую акцию.
ОАО «ЮГК ТГК-8» также владеет 66,9% акций ОАО "Кубанская генерирующая компания", на базе генерирующих активов которой создан филиал «Кубанская генерация».
Установленная электрическая мощность станций  - 3,601 тыс. МВт, тепловая  - 13,366 тыс. Гкал/ час.

Дополнительная информация по тел.: (863) 219-29-44
www.tgk-8.ru

© Региональное объединение работодателей (некоммерческая организация) «Союз промышленников и предпринимателей Волгоградской области»
400131, г. Волгоград, пр. Ленина, дом 7.
Электронная почта: info@rsppvo.ru
Дизайн и разработка:
MechanicalFrog